一、给定材料

材料1

网约车司机、外卖配送员等为代表的新就业群体，是在平台经济、灵活就业等背景下形成的新型劳动者群体。由于流动性、灵活性和不确定性等特点，他们在用工方式、劳动关系和社会保障等涉及劳动权益保护的事项上面临较大挑战。

“社会工作一定要加强。”今年全国两会期间，习近平总书记在参加江苏代表团审议时指出：“我们的社会群体正在细化分化，对这些年出现的快递小哥、网约车司机、电商从业人员等，在管理服务上要跟上，填补好这个空白，要既有管理，又有服务。”

管理和服务相辅相成，不可偏废。好的管理不是降低标准，而是建立更符合人性的激励机制；暖的服务不是简单给予，而是创造互利共赢的价值生态。从《政府工作报告》明确提出“加强灵活就业和新就业形态劳动者权益保障”到全国总工会与企业合作上线“爱心驿站地图”，从一些地方将快递小哥纳入社区治理人才库、激发新就业群体参与基层治理的积极性和主动性，到相关企业主动提出为外卖骑手缴纳社保、公积金等，多元主体正在共同绘就“管理更科学、服务更贴心”的图景，让有温度有效率的城市生活闪闪发光。

二、回答题目

第1题：

针对新就业群体，习近平总书记强调：“要既有管理，又有服务。”谈谈你对这句话的理解。

第2题：

A市新就业群体频现人身意外伤害、就业保障缺失等状况，现需开展新就业群体社保缴纳及风险保障相关情况的调研。对此，你认为这项工作的重点是什么？

第3题：

调研发现，A市的快递员、网约车司机等新就业群体普遍面临充电不便、缺乏休息场所等现实困难。为此，A市拟筹建新就业群体服务空间。作为相关单位负责人，你将如何推进这一工作？